为在“十三五”期间培养一批适应和推动转型发展的善经营、懂管理、精业务的高素质人才队伍。。 。。 。。12月21日，，，，，，山西建投二建集团“1357”后备人才专题培训班开班仪式在王家峰会议中心举行。。 。。 。。山西建投二建集团总经理赵奋勇，，，，，，党委副书记、副总经理张军出席开班仪式，，，，，，来自集团各基层单位及项目的180名后备人才培养对象参加培训。。 。。 。。张军主持开班仪式。。 。。 。。
张军就公司“1357”人才强企战略实施背景、后备干部选拔程序、目的和意义等为大家作了简要介绍。。 。。 。。
此次专题培训班特邀请国务院国资委研究中心特聘专家赵云龙作为开讲嘉宾为大家作了《建筑行业改革与发展形势、任务与机遇》的专题授课。。 。。 。。赵老师从建筑业的现状与趋势、建筑产业现代化内涵与特征、新型建筑工业化的技术、管理创新、建筑业发展的转型方向与支撑五个方面，，，，，，对建筑业改革与发展形势，，，，，，任务与机遇进行了深度解读。。 。。 。。
赵老师的讲座生动风趣，，，，，，准确把脉建筑企业的改革与发展，，，，，，博得学员的阵阵掌声。。 。。 。。“1357”后备人才专题培训将持续延伸至2020年年底，，，，，，旨在打造一批高素质后备人才队伍，，，，，，为集团高质量发展提供强有力的智力支持和人才支撑。。 。。 。。
赵奋勇就公司当前的发展态势、任务目标及发展愿景与大家作了介绍和交流，，，，，，他要求，，，，，，一是珍惜机会，，，，，，把这次学习作为提升素养、发展自我的良好机遇，，，，，，协调好工作与学习的时间，，，，，，保质保量完成学习任务；；；；；；二是带着责任学，，，，，，站在公司发展的高度，，，，，，把这次学习当作履行职责，，，，，，发展事业的使命；；；；；；三是善于学习，，，，，，理论联系实际，，，，，，将公司的制度、文化与学习内容深度融合，，，，，，把学到的知识转化为实际能力和实践成果。。 。。 。。
山西建投二建集团总经济师、工会主席黄征，，，，，，副总经理、基础设施公司总经理高强，，，，，，职工董事、第三工程公司总经理郝志强出席开班仪式。。 。。 。。
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